METODOLOGIAS ATIVAS DE APRENDIZAGEM E EDUCAÇÃO HÍBRIDA
Desenvolver talentos tem sido um dos grandes desafios das empresas e das pessoas. É nesse enfoque que atuamos com metodologias ativas de aprendizagem para desenvolver o Capital Humano nas organizações. Baseados nos estudos sobre a aprendizagem humana, adotamos a Aprendizagem Baseada em Problemas, a Metodologia da Problematização, o Flipped Classroom, a Aprendizagem Baseada em Projetos, o Peer Instruction, a Sala de Aula Invertida, a Gamificação, o Team Based Learning e as Atividades Desafiadoras para oferecer experiências que favoreçam ao participante cocriar, discutir, praticar e multiplicar aquilo que aprende e desenvolve.